四个自信方面检视剖析材料(2篇)

篇一：四个自信方面检视剖析材料

　　

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　　四个意识四个自信个人剖析材料

　　一、上次组织生活会存在问题整改情况

　　上次组织生活会，通过自己找、大家提，查找如下素质能力与党员干部要求还不够适应，工作方法与党员干部要求还不够适应，支部活动形式单一，走访相关科室少，了解、掌握干部职工思想动态不及时。半年来，把政治学习贯穿工作始终，拧紧思想道德“总开关”；把政治纪律挺在前面，增强自身党性修养；把宗旨意识放在心上，坚定服务百姓情怀；坚持学习《党章》、《条例》、《准则》和习总书记系列讲话精神，做到学全

　　、学细、学深、学活，学以致用；积极落实三会一课制度，组织参观红色教育基地，开展主题党日和特色党日活动；在安排工作和与相关部门沟通协调的同时，与青年职工交流思想；坚持业务工作和党建工作两结合、两手抓、两不误、两促进。通过一系列措施，使自己的综合素质得到提高，支部活动丰富充实，与青年职工拉近了距离。

　　二、本次组织生活会自我剖析

　　按照本次组织生活”学会的主题，根据党总支统一部署交流不够深入，多为安排工作、提工作要求，谈心、提醒不多；参加支部活动有中途有事退席的情况；自我批评敢于揭短，加压，批评他人怕伤和气，多是提醒和建议，老好人主义作怪；对社会上一些消极现象和言论不敢反驳。

　　（1）在工作作风方面。工作作风不扎实，不同程度存在形式主义、官僚主义，惯性思维做崇，总是凭经验办事，缺乏创新，在工作中注重抓典型、抓亮点，对一些常规性的工作，采取一般化的措施，没有做到全面----完整版学习资料分享----

　　=====WORD完整版----可编辑----专业资料分享=====推进、全面提高。如撰写工作总结冗长、深度不够；深入基层所站次数少，深入专项工程现场次数少，对于基层所站在河道工程管理工作中存在的问题、难题，了解不全面，不透彻。有时存在急于求成的情绪；在任务多、压力大的时候，有时首先想到的是怎样尽快完成，影响工作质量，没有时刻以高标准严格要求自己。

　　（2）在发挥作用方面。党建责任落实不够严实，在提升支部组织力、联系党员群众上不够经常。党员模范的带头作用不够，纪律观念意识较淡薄，自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。对于做好工程管理工作就是为人民服务的宗旨意识认识不深，没有把政治理论学习放在一个重要的位置，对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。在实际工作中，把布置当执行，机械照搬照套上级、领导的精神和部署，结合单位实际不够。勤俭节约意识不强，经常出现材料稿件单页打印、下班不关电脑的现象。缺乏担当意识。对工作缺少负责与担当精神，有时出工不出力，有时想，自己年纪大了，辛辛苦苦多年，有歇一歇的念头；对上级安排的“急活”，有时发牢骚；工作安于现状，缺少主动性，总是等上级部门和领导安排；明明发现了党员的交流材料有雷同现象、巡视巡查任务完成率低等问题，也不积极主动去解决；认为多一事不如少一事，能少做就少做。

　　（3）在自身要求方面。履行“一岗双责”的意识还不够强，没有将党风廉政建设要求融入到业务工作中，有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面认识；没有真正把“一岗双责”放在心上、落实在行动上。尤其是在支部工作和工程管理中业务工作强调得多，没有真正做到将党风廉政建设工作和业务工作统筹起来一起部署、一起落实、一起检查。工作细节管理不严，对“三会一课”制度还存在抓得不紧、不规范的问题，谈----完整版学习资料分享----

　　=====WORD完整版----可编辑----专业资料分享=====心谈话制度落实不到位，主动与党员交流谈心少。

　　三、产生问题的原因

　　（1）坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。主要是把政治学理论学习当成了“软指标”，静不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定。

　　（2）严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位。执行各项规章制度不够严格。有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，没有严格按照一名党员领导干部的标准来规范自己的学习、工作和生活。

　　（3）提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治动上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待。对结合本处发展实际的工作特点、规律把握不够、认识不到位，对党员教育管理缺乏力度，对抓好党建是最大政绩的理念还没有内化于心、外化于行。

　　（4）勇于担当作为的积极性不够强。随着担任党支部书记职务的时间不断增加和工作环境的变化，勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气神不足。

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篇二：四个自信方面检视剖析材料

　　

　　2018年四个意识四个自信个人剖析材料

　　2018年四个意识四个自信个人剖析材料

　　根据党支部计划，围绕机关作风建设，重点查摆个人在形式主义、官僚主义以及慵懒散慢方面存在的问题，看政治觉悟强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严，开展自我批评如下：

　　首先，理论研究方面存在问题。个人没有主动性、积极性和自觉性，往往只是应付工作要求，没有深入研究。同时，存在实用主义倾向，缺乏局性、前瞻性、创新性，与上级要求存在差距。

　　其次，工作全局观念不强，缺乏奉献精神。个人对工作任务的完成只是想着怎样尽快完成，而不是想着怎样做到最好。有时还存在推诿扯皮、应付以求过关的想法，影响了工作效果。同时，存在“平均主义”思想，本职工作能尽心，份外工作不愿干。

　　最后，遵守党的纪律方面还不够坚决。个人在听党话、跟党走方面没有问题，但党性的纯度、思想境界的高度还不够。在政治纪律、组织纪律、工作纪律方面都存在问题，需要加强。

　　产生问题的根源在于个人对理论研究和党性修养的重视不够。对于理论研究，个人没有自觉将其放在重要位置，常常只是口头喊口号，缺乏持之以恒自觉研究的精神。党性修养方面，个人认为党性是潜意识的，看不见、摸不到，导致对党的政治纪律、组织纪律的刚性要求有所淡化。这些问题导致个人与实际工作脱节，不能有效地与实际工作紧密结合起来。

　　宗旨观念的淡化是由于党员干部的角色意识不够强，这表明他们的人生观、世界观还不够崇高。这种心态会导致组织观念、集体观念的淡化，缺少党员先进性的追求和境界。因此，我们需要加强自我要求，提高党员干部的宗旨观念，全心全意为人民服务。

　　自律意识的弱化主要表现在对勤政优政的宗旨意识树立不够牢固，对党的纪律和党员干部廉洁自律的有关规定约束自己还不够深入。我们需要谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗、无私奉献、勇于担当的作风，这样才能更好地遵守党的纪律。

　　为了改进自身存在的问题和不足，我将在以下四个方面加以改进和努力提高自己。首先，加强政治研究，提高党性修养，始终把自觉增强“四个意识”、“三严三实”具体要求，作为自己的行动指南。其次，活化研究形式、丰富研究内容，常补精神之“钙”，认真反思自己的理想信念是否坚定，世界观、人生观、价值观改造的是否彻底。第三，筑牢抵制“四风”的思想基石，提高贯彻执行党的方针政策的自觉性。最后，不断提升党性修养，增强自身的政治素质和理论水平。

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