心得体会

基层抓意识形态工作重点(5篇)

时间:2024-09-19 11:32:02  来源:网友投稿

篇一:基层抓意识形态工作重点

  

  关于抓意识形态建设情况点评

  1.压实责任担当。各地区各部门坚持把抓好意识形态工作作为重大政治任务,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,着力解决理论学习、宣传宣讲、调查研究等方面的短板弱项问题,推动意识形态工作取得新成效。

  2.提高政治站位。各地认真贯彻落实党中央关于加强意识形态工作的决策部署和省委有关要求,切实提高政治站位,牢牢把握正确舆论导向和价值取向,不断强化思想引领、凝聚共识、鼓舞斗志的作用,营造了积极向上、干事创业、风清气正的政治氛围和社会环境。

  3.加强阵地管理。各地各单位把做好意识形态工作同业务工作同部署、同落实、同检查,持续深化意识形态领域风险隐患排查、阵地管理提升等专项行动,加大网络治理力度,全面提高网络综合治理水平。

  4.严格责任追究。各地各单位健全完善意识形态分析研判、请示报告制度体系,定期开展分析研判和督查巡查,对意识形态工作中存在的失范漏管问题进行追责问责并通报曝光,以严格的责任追究倒逼履职尽责。

  5.强化教育培训。各地各单位把意识形态专题纳入各级党校主体班次教学内容,加强对领导干部的培训教育;结合实际开设基层宣传干部培训班,重点抓好基层宣传文化干部特别是乡镇(街道)宣传委员的培训。

  6.突出典型引领。各地各单位注重培育和选树先进典型,充分

  发挥典型的示范带动作用;同时大力宣传先进典型的事迹和精神风貌,在全社会形成崇尚先进、学习先进的良好风气。

  7.创新方式方法。各地各单位注重运用新媒体新技术创新开展意识形态工作,建强用好各类宣传文化平台载体,不断拓展信息传播渠道,扩大主流价值影响力。

  8.狠抓网络管理。各地各单位深入推进网络安全法的学习宣传贯彻实施,建立健全网络安全管理制度和工作机制,加强重要决策、重要举措、重要活动、重要成果的事前风险评估和事中事后监管核查。

  9.坚持齐抓共管。各地各单位把意识形态工作纳入领导班子年度目标考核和党组织书记党建清单并进行专项考核,确保各项工作有力有序推进。

篇二:基层抓意识形态工作重点

  

  在企业基层工作中牢牢把握意识形态握舆论阵地

  意识形态和舆论阵地在企业基层工作中是不可忽视的重要部分。意识形态是一种观念体系和价值体系,它涵盖了企业在发展中所依赖的各种思想、文化和价值观。而舆论阵地则是指企业与外界进行沟通和交流的平台。企业要在基层工作中牢牢把握意识形态和舆论阵地,需要从以下几方面入手:

  一、加强员工教育

  企业要加强员工的思想教育,让员工了解企业的价值理念和企业文化。员工教育是加强意识形态建设的根本途径,可以通过组织培训、班组会议等形式进行,让员工深入了解企业的理念、目标、价值观和行为准则,既可以提升员工的工作能力,也可以增强企业的凝聚力和集体意识。

  二、建立舆论监控平台

  建立舆论监控平台是企业牢牢把握舆论阵地的关键。通过在网络、媒体等渠道进行监控和分析,及时了解和掌握企业形象在公众心目中的形象和评价,对不利信息及时进行处理和回应,避免负面影响的扩散和危害企业形象。

  三、注重文化建设

  企业文化是企业意识形态的重要组成部分,是企业的精神内核和倡导行为的基础。文化建设需要从企业的价值观、品质、技能、行为等方面进行塑造,让员工与企业文化的理念保持一致,并通过企业文化的内涵和外在形式,形成一个良好的企业形象。

  四、加强社会责任

  企业社会责任是企业发展中不可或缺的环节,企业应认识到自己的社会责任,积极承担社会责任,推动社会和谐,树立良好的社会形象。企业不仅要关注自身利益,更要关注社会和利益相关者的利益,做出积极的贡献,增强企业的社会责任感,提高企业的社会声誉。

  五、创新科技手段

  随着科技的不断发展,企业可以通过创新科技手段,拓展自己的舆论阵地,增强企业对意识形态的掌控力。利用社交媒体、移动应用等新技术手段,开设企业官方网站、公众号、微博等社交平台进行线上宣传、互动交流,增强企业的公众形象和用户忠诚度。

  在企业基层工作中,牢牢把握意识形态和舆论阵地,是一个深度的探索和提高内功的过程,也是企业发展的必然要求。只有在不断的实践中,不断地总结经验,不断地提高自身竞争力,才能让企业在激烈的市场竞争中赢得更多的机会和更好的发展。

篇三:基层抓意识形态工作重点

  

  新时代推进基层意识形态工作建设的基本路径

  随着中国特色社会主义进入新时代,加强基层意识形态工作建设已成为当前重要任务。为了进一步发挥意识形态工作在社会主义建设中的作用,必须在基层建设中打造出良好的意识形态阵地,增强意识形态的引导力和影响力,促进全社会形成共同的思想认同和价值观念。构建基层意识形态工作体系,是新时代基层意识形态工作的基本路径之一。

  一、推进形势分析

  要全面认识和理解基层意识形态工作的重要性,必须先进行形势分析。当前,我国处于世界上最大规模的城乡转型中,由于经济转型、人口流动、教育发展、信息普及等因素的多元作用,导致了人们思想观念发生变化。如何增强意识形态的引导力和影响力,涉及到基层意识形态工作向小康社会迈进的重大任务。

  二、构建意识形态工作体系

  基层意识形态工作体系的构建,是推进基层意识形态工作建设的基本路径之一。一方面,要努力构建中央和地方联动的工作体系,协调各方力量,进一步优化基层意识形态工作的管理体制,从而以更高的质量和效率推进基层意识形态工作建设。另一方面,要扩大基层意识形态工作的影响力,提高基层意识形态工作的执行效果,以便在基层群众中形成强大的舆论阵地。

  意识形态主阵地是意识形态工作的具体执行地。通过构建意识形态主阵地,可以将基层意识形态工作的影响力扩大到各个社会群体中。要建立一套完整的基层意识形态主阵地体系,包括新闻媒体、文化场所、群众组织等等。

  四、深化思想政治工作

  深化思想政治工作是推进基层意识形态工作建设的必然要求。在此基础上,要加强对大众媒体、网络媒体和传媒机构的监管,确保媒体公正、客观、真实,防止出现不当言论,以保障基层意识形态工作的顺利推进。

  五、推进新时代文化建设

  推进新时代文化建设是构建基层意识形态工作体系的必须要求。新时代文化建设,必须坚持中华民族优秀历史文化传统和现代先进文化的融合,争取全民艺术水平的提高,进一步促进文化的多样性和发展。

篇四:基层抓意识形态工作重点

  

  关于加强基层意识形态建设的调研报告

  一、引言

  随着社会发展和变革的加速,意识形态建设已经成为一个国家和社会系统中至关重要的因素之一。作为基层组织和社区,加强基层意识形态建设更是承担着引领群众思想、价值观念和行为方式的重要任务。本调研报告旨在深入研究基层意识形态建设的现状和问题,并提出相应的建议以加强基层意识形态建设。

  二、背景分析

  基层意识形态建设是推动社会进步和稳定的重要保证。然而,当前基层组织和社区在意识形态建设方面存在一些问题:缺乏系统性和针对性、存在意识形态宣传薄弱、部分群众思想观念较为落后等。这些问题影响了基层组织和社区的凝聚力和向心力,阻碍了社会的和谐稳定发展。

  三、调研结果

  1.意识形态建设的现状

  通过对多个基层组织和社区进行实地调研,发现意识形态建设的现状存在以下几个方面的问题:

  (1)宣传不到位:部分基层组织和社区缺乏系统的意识形态宣传,导致群众对相关理念和政策的认知不足。

  (2)缺乏专业指导:缺乏专业意识形态建设的指导机构,导致建设工作缺乏系统性和针对性。

  (3)参与度不高:部分群众对参与基层意识形态建设的热情不高,缺乏主动性和创造性。

  (4)价值观念多元化:随着社会变革的加速,部分基层组织和社区中出现了意识形态观念多元化的现象,需要引导和整合。

  2.问题的原因分析

  (1)意识形态建设缺乏相应的组织机构,导致工作无法有效推进。

  (2)基层干部在意识形态建设方面缺乏专业知识和能力。

  (3)缺乏群众参与的有效机制和活动形式。

  (4)缺乏与时俱进的宣传手段和方式。

  四、建议和对策

  1.建立完善的基层意识形态建设机制

  (1)完善基层意识形态建设的组织机构和制度体系,明确职责与权限。

  (2)建立专业化的工作队伍,提高干部的意识形态建设理论知识和实践能力。

  2.加强宣传力度,提高信息传递效果

  (1)创新宣传手段,多样化宣传形式,吸引群众的积极参与。

  (2)加大宣传力度,通过各种渠道和平台传播政策和理念,提高信息传递的效果。

  3.加强群众参与,激发基层活力

  (1)建立健全基层群众参与的机制和渠道,鼓励群众积极参与基层意识形态建设活动。

  (2)开展多样化的活动,满足不同群体的需求,提高群众参与的积极性。

  4.加强组织内部教育培训

  (1)组织干部参加意识形态建设的培训和学习,提高他们在意识形态引领方面的专业知识和能力。

  (2)组织内部的教育活动,加强干部队伍的意识形态建设。

  五、结论

  基层意识形态建设是促进社会进步和稳定的重要力量,但目前在实际工作中存在一些问题。为了加强基层意识形态建设,我们需要完善机制、加强宣传、创新形式、加强人才培养等方面的努力。只有通过这些措施,我们才能够更好地加强基层意识形态建设,促进社会的和谐稳定发展。

篇五:基层抓意识形态工作重点

  

  基层意识形态情况汇报

  近年来,随着国家政策的不断调整和社会发展的不断变化,基层意识形态情况也在不断发生着变化。作为基层文化工作者,我对基层意识形态情况进行了深入的调研和了解,现将情况汇报如下:

  首先,基层意识形态的多样性和包容性得到了进一步加强。在过去,基层意识形态往往受到特定思想观念的影响,表现出单一性和封闭性,但是随着社会的多元化和信息的普及,基层意识形态呈现出了更加多样化和包容性的趋势。不同的文化、宗教、价值观念在基层社区得到了更多的表达和传播,形成了更加丰富多彩的意识形态图景。

  其次,基层意识形态的主体性和参与性得到了增强。过去,基层意识形态往往是由上而下的单向传播,基层群众的主体性和参与性比较薄弱。但是现在,随着互联网和新媒体的发展,基层群众对于意识形态的表达和参与得到了更多的机会和平台。基层群众可以通过各种方式表达自己的观点和看法,参与到意识形态的建构和传播中来,这为基层意识形态的多元化和民主化提供了更加广阔的空间。

  再次,基层意识形态的引导和服务功能得到了加强。随着国家政策的不断调整和社会发展的不断变化,基层意识形态工作的职能和作用也在不断扩大和深化。基层文化工作者不仅要传播和普及国家的核心价值观念,还要关注基层群众的精神需求,为他们提供更加丰富多样的文化服务和产品。基层意识形态工作要更加贴近基层群众的生活,更加贴近基层群众的情感,更加贴近基层群众的需求,真正成为基层群众精神生活的“守护者”。

  最后,基层意识形态工作面临的挑战和问题也不容忽视。随着社会发展的不断变化,基层意识形态工作面临着新的挑战和问题。比如,一些地方基层意识形态工作的资源投入不足,基层文化设施建设滞后,基层文化工作者队伍建设不够完善等问题,都需要引起我们的高度重视和深入思考

  综上所述,基层意识形态情况的变化是一个复杂而多维的过程,需要我们全面深入地了解和把握。作为基层文化工作者,我们要不断提高自身的素质和能力,更加贴近基层群众的生活,更加关注基层群众的精神需求,为基层意识形态的建设和发展贡献自己的力量。希望在未来的工作中,我们能够更好地推动基层意识形态工作的发展,为基层群众的精神生活带来更多的丰富多彩的文化产品和服务。

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