巡察发现发展党员不规范怎么办

篇一：巡察发现发展党员不规范怎么办

　　

　　巡察反馈问题整改情况汇报怎么写

　　尊敬的领导们：

　　您好！

　　经过我单位的全体干部职工的共同努力和各方面的支持，我们在上一次的巡察中发现存在的问题已经得到了有效的整改。以下是情况汇报：

　　一、巡察反馈问题整改情况

　　1.治理制度建设方面

　　巡察中发现治理制度方面存在的问题主要是监督不足、管理不规范、责任心不强等。我们针对这些问题采取了以下措施：

　　（1）制定详细的管理制度，并加强宣传教育，确保全体干部职工了解政策理念和各项规定。

　　（2）增加管理责任，明确各级监管人员职责，强化监督机制，保证制度执行。

　　（3）建立管理档案，对重要决策及时报备和记录，加强内部审查和外部监督，确保公平公正。

　　2.经济工作方面

　　在经济工作方面，巡察中发现主要的问题是资金管理不规范、财务信息不透明等。我们针对这些问题采取了以下措施：

　　（1）实行财务报备制度，确保资金使用清楚明白。

　　（2）加强财务管理，建立专门的财务部门，按照相关章程办事。

　　（3）对于财务信息的公开，一定要做到透明公开。

　　3.党的建设方面

　　我们在巡察中发现党的建设方面主要存在的问题是党员意识不强、工作作风不扎实等。我们针对这些问题采取了以下措施：

　　（1）明确工作计划，加强全员整体活动，加强党支部建设。

　　（2）改进工作作风，注重细节，增加干部职工的积极性。

　　（3）加强对党员的监督和管理，对违反组织纪律、违反工作纪律和法律法规的行为进行查处，确保组织的纯洁性。

　　二、情况汇报

　　我们的整改工作在各级领导和干部职工的努力下得到了有效的开展。在制定了全面、详细、实用的整改方案后，我们有关领导开会部署工作，随后全体干部职工积极会议落实各项整改方案，认真检查每一条也确保整改工作的有效推进。整改前成立了整改工作专班，严格地按照规定的时间节点同步落实各项工

　　作，分别进行周内督、月内督和半年内督。通过全体干部职工的共同努力，我们的工作整改工作取得了显著成效，生产经营状况得到了明显提高，干部职工的思想道德素质得到了进一步提高。

　　三、结论

　　通过本次整改，我们在巡察反馈的问题上以务实的态度，精细化的措施，以人心人机制入手，做到了既增强制度性安全性，又注重人为管理领域的完善，为下一阶段的工作扫平了道路。我坚信，在全体干部职工的共同努力之下，我们的工作在各领域将会取得新的发展、新的突破。

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