纪律作风整顿专题组织生活会支部书记总结发言3篇纪律作风整顿专题组织生活会支部书记总结发言 第第1篇:作风建设组织生活会发言材料 根据我院党支部召开作风建设专题组织生活会的安排,按照“四讲四有”合格党员下面是小编为大家整理的纪律作风整顿专题组织生活会支部书记总结发言3篇,供大家参考。
根据我院党支部召开作风建设专题组织生活会的安排,按照“四讲四有”合格党员标准,坚持问题导向,现就本人工作中存在的作风问题进行了深进剖析,发言如下,不妥的地方请同志们们批评指正。
一、存在问题及原因分析 一、存在问题及原因分析
一是思想解放程度不够,存在党员服务意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。
思维方式上受条条框框束缚太多,按部就班,遇到实际问题时不敢闯,不敢试,破解发展难题的办法不多;尤其在是医患关系紧张的背景下,存在畏难情绪,在困难和矛盾面前,思想不够创新、行为不够主动,没有真正发挥党员的先锋模范作用。
二是把握机遇能力不强。突出表现在思维层次低,运用现代理论知识分析和处理问题能力差,更缺乏战略性思维眼光,反应不敏锐,面对新的工作要求,未能有足够迅速的应变能力。
三是改革创新意识不浓,主动性工作能力不强。存在工作不够细致深入,解决问题不及时等问题。对新的工作任务中所遇到的困难尽力克服的积极性不高。
二、改进措施
1、加强学习,不断提高自身业务水平,以更高的医术为患者服务。
2、加强工作积极性的提高。尽力用更多的时间开展工作,提高加强工作的积极性和主动性,把工作做好做扎实,更好服务患者。
第 第 2 篇: 作风建设组织生活会发言材料
加强作风建设是从严治党的治本之策。按照我支部统一要求,我对照怕慢假庸散五个方面,深入查找自身存在的问题和不足,剖析问题根源,找准了努力方向,现对照检查如下,不当之处请同志们批评指正。
一、作风方面存在的突出问题
(一)怕方面。攻坚克难的意识还不够强,对任务重、难度大的工作,怕担责、怕负责、怕追责,怕麻烦、怕吃亏,事事瞻前顾后。面对艰巨的任务,主动指导部门力度不够,安排部署多,主动推进少,有时靠开部署会、调度会议传导压力。
(二)慢方面。在落实工作要求过程中,虽然尽职尽责,全心努力干好工作,坚决把工作落实到位,但是还存在办事效率不高,有时未及时督促,有关工作落实进度偏慢的问题,风风火火开展工作的干劲还不够强烈。在自已分管的工作中虽然基本上都跟上了进度,但是总感觉工作基数大,推进的慢,没
五)“散”的问题方面。存在求稳思想,工作只求过得去,不求过得硬,标准不高、要求不严现象仍然存在,总认为工作越做越多,风险越来越大,不如求稳、求安全,做太平官、庸官的思想不同程度存在。比较突出的是存在遵守纪律不到位的情况,有时晚上加了班,第二天可能会存在无法及时上班的情况。
二、深入剖析问题产生的原因
1、理想信念不牢。没有树立终身学习的思想,有时间就学、没时间就不学,或者学得不深不透,特别是对共产主义的政治理想学习不够,马列主义的世界观、人生观、价值观有所弱化,放松了崇高的理想信念追求和高尚的人生品格追求,这是产生“怕、慢、假、庸、散”问题产生的总根源。
2、学习不够。习惯于学习的功利性和实用性,没有对习近平总书记记关于作风建设的重要论述和刘奇同志在全省作风建设工作会议上的讲话精神学深悟透,没有学以致用,结合本职工作,通过学习认真查摆存在作风问题的根源。
3、党性修养不强。平时忙于繁杂的事务工作,疏于党性修养的培养和锻炼,存在工作代替政治和党性锻炼的问题。面对不正之风,没有用党员的标准严格要求自己、约束自己,觉得自己对工作付出了很多,取得了一定成绩,就应该得到回报产生随波逐流的思想。
三、下一步的整改落实
我将对照习近平总书记记关于作风建设的重要论述和 xx同志在全省作风建设工作会议上的讲话精神,着重从以下几个方面抓好整改。
1、更加注重理论学习,打牢思想根基。一要增强学习的自觉性。要毫不动摇地把理论武装作为主抓手,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入领会习近平总书记记系列重要讲话精神,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦,学有所获。二要增强学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风,树立与时俱进的思想,着眼于理论的灵活运用,着眼于对实践问题的理性思考,着眼于推动新的实践和新的发展,大胆解放思想,不断开拓创新,提高运用科学理论解决改革、发展中各种复杂矛盾和问题的能力。
2、切实转变思想观念,努力在作风建设上争当表率。继续发扬求真务实精神、增强工作的责任感和紧迫感。一是在抓好落实上狠下功夫,今后我将以更加饱满的工作热情做好 xx工作,努力争做抓落实的表率;三是在艰苦奋斗、勤俭节约上下功夫,要牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,用好的作风带动工作,把好的作风运用到实践中去,干出成绩、干好事业。
3、始终坚持严于律己,毫不含糊扛起自己的职责。认真践行廉洁从政承诺,带头遵守廉洁自律各项规定,时刻以《党章》《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党党内监督条例》等有关文件要求自己,始终保持清醒头脑,时刻做到自重、自警、自励,坚决做到违规的事不做、违规的话不说、违规的活动不参加,从眼前做起、从小事做起、从手中的职责做起,坚持“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,“堂堂正正为人,清清白白为政”。努力抵制不正之风侵蚀,自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐,以实际行动树立自身良好形象。
第 第 3 篇: 作风建设组织生活会发言材料
根据我院党支部召开作风建设专题组织生活会的安排,按照“四讲四有”合格党员标准,坚持问题导向,现就本人工作中存在的作风问题进行了深进剖析,发言如下,不妥的地方请同志们们批评指正。
一、存在问题及原因分析
一是思想解放程度不够,存在党员服务意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。
思维方式上受条条框框束缚太多,按部就班,遇到实际问题时不敢闯,不敢试,破解发展难题的办法不多;尤其在是医患关系紧张的背景下,存在畏难情绪,在困难和矛盾面前,思
想不够创新、行为不够主动,没有真正发挥党员的先锋模范作用。
二是把握机遇能力不强。突出表现在思维层次低,运用现代理论知识分析和处理问题能力差,更缺乏战略性思维眼光,反应不敏锐,面对新的工作要求,未能有足够迅速的应变能力。
三是改革创新意识不浓,主动性工作能力不强。存在工作不够细致深入,解决问题不及时等问题。对新的工作任务中所遇到的困难尽力克服的积极性不高。
二、改进措施
1、加强学习,不断提高自身业务水平,以更高的医术为患者服务。
2、加强工作积极性的提高。尽力用更多的时间开展工作,提高加强工作的积极性和主动性,把工作做好做扎实,更好服务患者。
第 第 4 篇: 作风建设组织生活会发言材料
根据我院党支部召开作风建设专题组织生活会的安排,按照“四讲四有”合格党员标准,坚持问题导向,现就本人工作中存在的作风问题进行了深进剖析,发言如下,不妥的地方请同志们们批评指正。一、存在问题及原因分析
一是思想解放程度不 够,存在党员服务意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。
思维方式上受条条框框束缚太多,按部就班,遇到实际问题时不敢闯,不敢试,破解发展难题的办法不多;尤其在是医患关系紧张的背景下,存在畏难情绪,在困难和矛盾面前,思想不够创新、行为不够主动,没有真正发挥党员的先锋模范作用。
二是把握机遇能力不强。突出表现在思维层次低,运用现代理论知识分析和处理问题能力差,更缺乏战略性思维眼光,反应不敏锐,面对新的工作要求,未能有足够迅速的应变能力。
三是改革创新意识不浓,主动性工作能力不强。存在工作不够细致深入,解决问题不及时等问题。对新的工作任务中所遇到的困难尽力克服的积极性不高。
二、改进措施
1、加强学习,不断提高自身业务水平,以更高的医术为患者服务。
2、加强工作积极性的提高。尽力用更多的时间开展工作,提高加强工作的积极性和主动性,把工作做好做扎实,更好服务患者。
20**年 8 月 13 日
第 第 5 篇: 作风建设组织生活会发言材料
加强作风建设是从严治党的治本之策。按照我支部统一要求,我对照怕慢假庸散五个方面,深入查找自身存在的问题和不足,剖析问题根源,找准了努力方向,现对照检查如下,不当之处请同志们批评指正。
一、作风方面存在的突出问题
(一)怕方面。攻坚克难的意识还不够强,对任务重、难度大的工作,怕担责、怕负责、怕追责,怕麻烦、怕吃亏,事事瞻前顾后。面对艰巨的任务,主动指导部门力度不够,安排部署多,主动推进少,有时靠开部署会、调度会议传导压力。
(二)慢方面。在落实工作要求过程中,虽然尽职尽责,全心努力干好工作,坚决把工作落实到位,但是还存在办事效率不高,有时未及时督促,有关工作落实进度偏慢的问题,风风火火开展工作的干劲还不够强烈。在自已分管的工作中虽然基本上都跟上了进度,但是总感觉工作基数大,推进的慢,没
五)“散”的问题方面。存在求稳思想,工作只求过得去,不求过得硬,标准不高、要求不严现象仍然存在,总认为工作越做越多,风险越来越大,不如求稳、求安全,做太平官、庸官的思想不同程度存在。比较突出的是存在遵守纪律不到位的情况,有时晚上加了班,第二天可能会存在无法及时上班的情况。
二、深入剖析问题产生的原因
1、理想信念不牢。没有树立终身学习的思想,有时间就学、没时间就不学,或者学得不深不透,特别是对共产主义的政治理想学习不够,马列主义的世界观、人生观、价值观有所弱化,放松了崇高的理想信念追求和高尚的人生品格追求,这是产生“怕、慢、假、庸、散”问题产生的总根源。
2、学习不够。习惯于学习的功利性和实用性,没有对习近平总书记记关于作风建设的重要论述和刘奇同志在全省作风建设工作会议上的讲话精神学深悟透,没有学以致用,结合本职工作,通过学习认真查摆存在作风问题的根源。
3、党性修养不强。平时忙于繁杂的事务工作,疏于党性修养的培养和锻炼,存在工作代替政治和党性锻炼的问题。面对不正之风,没有用党员的标准严格要求自己、约束自己,觉得自己对工作付出了很多,取得了一定成绩,就应该得到回报产生随波逐流的思想。
三、下一步的整改落实
我将对照习近平总书记记关于作风建设的重要论述和 xx同志在全省作风建设工作会议上的讲话精神,着重从以下几个方面抓好整改。
1、更加注重理论学习,打牢思想根基。一要增强学习的自觉性。要毫不动摇地把理论武装作为主抓手,以习近平新时
代中国特色社会主义思想为指导,深入领会习近平总书记记系列重要讲话精神,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦,学有所获。二要增强学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风,树立与时俱进的思想,着眼于理论的灵活运用,着眼于对实践问题的理性思考,着眼于推动新的实践和新的发展,大胆解放思想,不断开拓创新,提高运用科学理论解决改革、发展中各种复杂矛盾和问题的能力。
2、切实转变思想观念,努力在作风建设上争当表率。继续发扬求真务实精神、增强工作的责任感和紧迫感。一是在抓好落实上狠下功夫,今后我将以更加饱满的工作热情做好 xx工作,努力争做抓落实的表率;三是在艰苦奋斗、勤俭节约上下功夫,要牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,用好的作风带动工作,把好的作风运用到实践中去,干出成绩、干好事业。
3、始终坚持严于律己,毫不含糊扛起自己的职责。认真践行廉洁从政承诺,带头遵守廉洁自律各项规定,时刻以《党章》《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党党内监督条例》等有关文件要求自己,始终保持清醒头脑,时刻做到自重、自警、自励,坚决做到违规的事不做、违规的话不说、违规的活动不参加,从眼前做起、从小事做起、从手中的职责做起,坚持“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,“堂堂正正为人,清清白白为政”。努力抵制不正之风侵蚀,自觉
接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐,以实际行动树立自身良好形象。
第 第 6 篇: 作风建设组织生活会发言材料
根据 XX 办《关于印发 XXXXX 作风建设工程方案》的精神,我局组织全体党员和干部职工认真学习党的十九大报告中关于加强作风建设的部署、习近平总书记关于作风建设的重要论述,以及习近平总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神和省市县作风建设工作会议精神,对照作风建设中存在的“怕、慢、假、庸、散”五个方面突出问题的表现形式,进行了广泛征求意见建议,开展谈心谈话活动,以此基础上进行了深刻查摆分析,提出相应的整改措施,确立了今后的努力方向。现对照检查如下,不当之处,请同志们批评指正。
一、宣传动员。一是根据上级文件精神,结合单位实际制定并印发了《XXXXXXX 局作风建设工作方案》,成立了主要领导为组长的作风建设工作整治工作领导小组。二是召开动员大会,5 月 14 日召开干部职工大会,传达学习了全省作风建设工作视频会议精神和县委李书记讲话精神,组织学习了党的十九大报告中关于加强作风建设的部署、习近平总书记关于作风建设的重要论述,以及习近平总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神,对在全局开展的作风建设集中整治工作进行全面动员和部署,使全局党员干部充分认
识开展作风建设集中整治的重要性,了解掌握活动的任务和要求,增强参与活动的自觉性和主动性。
二、广泛征求意见。为更好的查找班子、班子成员和党员干部在违反中央八项规定、纠“四风”,以及作风建设“怕、慢、假、庸、散”五个方面突出问...
民主生活会发言材料
各位领导、同志:
通过一个多月的深入思考和自查自纠,我个人对严肃工作纪律、整顿工作作风活动有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:
一、存在的主要问题
1、思想意识不强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但也存在一些的问题,工作积极性、主动性不高,总是想着完成上级机关和领导交办的任务就可以了。
2、学习不够系统、深入。表现在:对业务知识钻研不够,总是抱着吃老本的心态,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了,缺乏一种刻苦钻研的精神。
3、纪律松散、作风漂浮。随着年龄的增长,在工作当中难免会出现一些松散、漂浮的情况,上下班有时不守时,开会学习不认真听讲,消极应付。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深
刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起
来主要有以下几个方面:
1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,对国家的大政方针学习不够深入,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。
2、业务上吃老本,不够钻研。业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有惰性,认为领导会有指示,我不用先急着干。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,吃老本现象严重。
3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、今后的整改措施
1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不
仅要学法律、道路运输业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表”的重要思想以及
科学发展观等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。
2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。
3、随时随地的将中央“八项规定”“六条禁令”表现在行动上。明确自己的身份,告诉自己什么可以做,什么不能做,以中国共产党的标准严格要求自己,彻底改正自己毛毛糙糙的毛病,以严谨的态度对待工作,对待每一个人。
4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真做事,努力做到对单位负责对自己负责。
2013 年 6 月 3 日
野猪沟寄宿制学校严肃工作纪律
整顿工作作风活动总结
根据旗教育局《关于印发《巴林左旗教育系统开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动实施方案》的通知》,《转发的通知》和《转发的通知》文件精神,结合学校实际,深入开展了严肃工作纪律整顿工作作风专项活动,通过学习自查、整改提高和总结巩固,以提高教育教学质量为目标,以整治“庸懒散奢私贪蛮横硬”问题为突破口,以转变干部作风为着力点,以思想教育、解决问题、严肃纪律为抓手,以优良的党风促校风、带教风,努力打造一支对党忠诚、热爱教育、实绩突出、清廉从教的干部和教师队伍,大力营造风清气正、廉洁自律、教书育人的教育环境,为促进教育事业再上新台阶提供坚强的保证。现将严肃工作纪律整顿工作作风活动总结如下:
一、 加强组织领导。
为了扎实有效开展好严肃工作纪律整顿工作作风活动,我校高度重视此项工作,成立了由校长为组长,分管领导为副组长,各学科组负责人为成员的领导小组,负责学校日常管理工作。
二、加强学习宣传
召开了全体干部职工动员大会,进行了专项活动动员部署。传达了相关会议文件精神,并就开展此项活动作了动
员部署,提出了具体
要求。
一是要求全体干部职工充分认识集中开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动的目的和重大意义,明确工作任务,深入开展自我剖析,找准问题,着力解决“庸懒散奢私贪蛮横硬”等问题,切实加强纪律建设和作风建设。通过专项活动的开展,切实提高教职工自身修养,做一名合格的干部职工。
二是建立健全各项规章制度、议事规则和决策程序。对行之有效的制度要坚持和修订完善,对迫切需要的制度要及时建立制定,形成靠制度管人、按制度办事、用制度管权的体制机制。
三是领导干部要以身作则,率先垂范,提高自我约束和自我监督意识,确保专项活动达到解决问题、严明纪律、改进作风、促进工作的目的。
四是把专项活动与业务工作紧密结合起来,在开展各类民政工作中要严格遵守工作纪律,以强化工作纪律工作作风建设为动力,不断提升民政职能。
三、自查自纠
1、认真查找“庸懒散奢私贪蛮横硬”方面的问题,11月 29 日通过领导班子民主生活会、座谈会、教职工大会、设立意见箱、公开举报电话,开展了“七评”活动,即:学
生评教师,学生评学校,家长评教师,家长评学校,教师评班子,教师评学校,社会评教育,采取多种形式广泛征求教职工、学生和学生家长意见和建议。
2、针对征求到的意见、建议,深刻分析原因,制定整改方案和
整改措施,按整改方案限期进行整改。公开栏等形式进行公开,接受群众监督。
三、建章立制。
我们把建立健全规章制度贯穿专项活动始终,着力解决制度缺失和制度执行不力等突出问题,对照原有制定,进行一一梳理,对行之有效的规章制度要坚持和修订完善,对迫切需要的制度要及时建立制定,对不合时宜的制度我们要及时清理废止,真正形成以制度管人、管事、管权的长效机制,推动纪律作风建设的制度化、规范化、常态化。
四、严格规范办学
坚决杜绝行业不正之风,没有乱收费、有偿家教和违规推销教辅资、体罚或变相体罚学生的行为,没有吃拿卡要、徇私舞弊、失职渎职、打击报复投诉举报人等违纪违法问题,更没有违反《教师十条禁令》行为。校长与全体教师签订承诺书,并开通投诉举报电话:0476-7570115、13847627805,畅通群众投诉渠道。
五、落实效果
通过开展集中整治专项活动,解决了教师队伍存在的职业道德、思想作风、学风、文风、领导作风、工作作风和生活作风等影响教育和谐发展的“庸懒散奢私贪蛮横硬”问题,确保实现干部和教师的工作作风明显改善、服务水平明显提升、教育发展环境明显优化、教育教学质量明显提高、人民群众满意度明显增强。
总之,通过一年来严肃工作纪律整顿工作作风活动,广大教师的
纪律观念和宗旨意识明显增强,工作效率明显提高,形成了师风正、浓学风的良好氛围。在今后的工作中,我们将以这次严肃工作纪律整顿工作作风专项活动为契机,继续加强政治理论学习,坚持开展批评和自我批评,不断改进工作作风,发扬不怕苦不怕累的优良传统,以高昂的热情和饱满的精神状态投入到教育教学工作中,为野猪沟学校教育事业作出积极贡献!
严肃工作纪律整顿工作作风个人剖析材料
严肃工作纪律整顿工作作风个人剖析材料
通过这次”严肃工作纪律整顿工作作风”学习教育活动,内心深处进行了深刻的反思和总结,结合工作的实际情况,现将存在问题和整改措施汇报如下:
一、存在的问题
思想意识不强。认识事物只停留在表面,未透过现象看本质,对上级精神的理解不深刻、不全面。政治理论学习欠缺,只注重表面学习,没能准确把握理论的深刻内涵和精神实质;忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节。
工作态度不够认真。对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,只要还过得去就可以了,缺乏全心全意为人民服务的工作态度。
工作作风不够扎实,存在急于求成的情绪。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此。欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状。
二、今后的努力方向
我决心通过这次对照检查,找准问题,抓住产生问题的根源,认清今后努力方向,虚心诚恳接受大家的批评和帮助,弥补思想上和工作上的不足。
加强政治理论学习,努力提高自身素质。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作效益为落脚点,特别要在理论联系
实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实际相统一。提高学习的自觉性,加强思想理论和业务素质的培养。认真学习党的理论知识和业务知识,使之贯彻到生活和工作中,不断提高自身的水平,遵守各项规章制度,做到用规章制度规范自己的言行。
进一步改进工作作风。根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。加强本职岗位工作的学习,树立创新的精神,立足现有条件,刻苦钻研,勤奋工作,树立爱岗敬业的的理念。
提高自身的道德修养。服从领导,团结同志,求真务实,尽心尽责,不断提高自身的综合素质。以良好的精神风貌做好工作中的每一件事,虚心学习,不断丰富自身工作经验,把全心服务的宗旨观念真正落实到工作、生活行动中去。
xxxxxx 局
xxxx
二 0 一二年八月二十九日
严肃工作纪律整顿工作作风心得体会
篇一:严肃工作纪律整顿工作作风心得体会
近来,本人认真学习、领会了”严厉工作纪律、整顿工作作风、加强廉洁自律”相干的文件精神,这使我在思想上有了新的熟悉和进步,熟悉到一名合格的机关工作职员,必须加强本身思想纪律作风建设,牢固建立大局意识和服务
意识,主动严格要求自己,推动工作的创新发展。
一、本身存在的不足
业务工作方面,经常寻求四平八稳,忽视细节的掌控,平常习惯于被动的来甚么工作干甚么工作,缺少前瞻性、主动性、自觉性、深进性、创新性;工作中碰到题目缺少深进思考,工作方法、处理事情方法过于简单,可能有时不得要领,与新的工作情势的需要尚有一定的差距;遵守财经纪律和会计职员职业道德方面原则性有余,灵活性不足,有时不免落进死板、僵硬的俗套,影响工作的整体效果。
二、整改措施
1、进步思想素质,建立严明的纪律观
孟子曰”不以规矩,无以成方圆”,墨子曰”执其规矩,以度天下之方圆”,伟人的同道指出”加强纪律性,革命无不胜”由古及今,纪律的重要性,可见一斑。现今社会,作为一位机关的工作职员,我们不需要像邱少云同道那样,严守潜伏纪律,为了战役的成功,往接受生与死的烈火考验。但是,良好的机关建设,一定需要严明的纪律做保证。因此,我们首先应当认真学习伟人的理论和”三个代表”重要思想,用正确的政治理论武装自己的头脑,建立正确的人生观、价值观,深入熟悉机关作风建设是机关人格、精神、文化的外在体现,是机关素质的具体反映,是干部职工思想、生活和学习上表现出来的态度行为,是机关不断发展的内在动
力,它关系到党和政府的形象,关系到人心向背。而这一切的构成,恰恰需要严明的纪律来做保证,加强机关纪律作风建设,建立严明的纪律观,是推动工作创新发展的条件和基础。
2、加强政治学习,业务学习,进步工作效力和工作质量
这几天,我在网上看到了一段文字,大体是四川绵阳一名基层小硕公务员通过书记信箱,向市委副书记倾诉自已的困惑,抱怨基层政治学习情势主义盛行,称政治学习几近都是找几位新来的同道抄笔记、补讨论记录应付检查。而这位亲民书记的回复值得我们深进思考,内容以下:有明确目的和实际内容的政治学习是必须的,也是十分严厉的事情。我觉得对我们而言,认真做好每项本职工作就是最具体也是最大的政治,所以我理解的政治学习更多的时候就是业务练习、工作交换,这类学习任何人都是不能替换他人往完成的。因此你们单位那种吃喝式、抄写式的所谓”政治学习”是十分恶俗也是十分错误的!靠查记录的方法判定一个单位的学习状态也是徒劳无益的。一个单位是不是有坚持学习的习惯,只需要看他的机关氛围、员工精神面貌和工作效益一般即可得出大致不差的结论。我非常赞同和向往这位书记同道所说的这类学习方式,希看这类学习在我们食粮局机关乃至每一个人身上成为一种习惯,进而构成良好的机关氛围和员
工精神面貌,以到...
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